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第705节


    “张厂长,这里是季晓妍让我交给你的东西,她说你知道这是什么!

    没其他事的话,那我就先告辞了!”

    司机不苟言笑,说话也很平淡,不过距离感非常强,一切动作都只是礼貌性的场面应对而已。

    张平也不意外,点点头。

    “那就多谢同志了!回去代我向季厂长问好!”

    司机看了张平一眼,点点头:“好的!”

    说完就离开了。

    萧虎惊讶道:“还真把钱送来了啊?”

    “呵呵,一千多块钱而已,对季家不算什么的,破财消灾,这点事道理你不懂吗?”

    随即将信封丢在萧虎面前道:“拿去交给冯老,你让他将这些钱另外单独立一个账目,设立为一项奖励基金。

    这个月从所有职工中评选出三名表现最好的职工出来,每人奖励100元!

    剩余的就留着。

    以后若是有职工违规被罚款的话,只要不是赔偿性的罚款,也放入这个账户之中,作为一个长期性的工作坚持下去。

    不过不是每个月都评选,看情况,可以根据实际情况不定期进行奖励!

    这次选三名,以后就不用这么多了,每次最多一名吧。

    就选那种对工作认真负责,将工作踏踏实实做好的职工。

    而且,这个奖励不跟其他任何奖励冲突!”

    萧虎赶忙点头:“好,我这就送过去!”

    张平忽然又喊住了他道:“等等,你让冯老再给我们找几个能力不错,人品也靠得住的财务人员吧。

    我们各个厂里的财务方面也需要加强一下了。

    业务在不断扩展,人才必须跟得上,尤其是财务方面,很重要!

    冯老做了一辈子的财务,肯定认识不少做财务的人。

    比如像您这样已经退休,但身体还不错,家里也没什么拖累的。

    还在职,但做的很不如意的,只要愿意来的我们都欢迎!

    “这个应该不难,冯老做了一辈子财务,肯定认识很多人。

    不过平哥你大概给出一个待遇水平吧,这样也好跟人家说,毕竟大家过来都是为了挣钱的!”

    张平想了想道:“冯老是老财务了,以前单位的工资你肯定也经手,知道大致的状况。

    你跟他商量一下,确定一个大致的等级标准出来。

    以后就按照这个标准去说。

    但你要记住,冯老和苏科长的工资标准一定是最高的两位,招来的人,绝对不能高出他们!”

    萧虎当然明白张平最后一句话的意思。

    “平哥,那还有一个问题,若是有人能力不错,可还想要更高的工资怎么办?”

    “若是这种情况,可以告诉对方,我们目前就这个水平,但很快会发展起来的,这些待遇都会变的。

    会根据社会情况和国家政策随时进行调整。

    后面肯定会提高,只要他们能做好工作,表现出更高的水平,无论是职位还是待遇,都会提升的!

    但所有新来的人都需要从最低档次开始做,我们也要看实际工作能力,最后确定是否提升。

    告诉冯老,以后这些财务人员归他管,提升谁的工资标准,由他上报,然后交我签字!”

    他想了想补充了一句:“你跟冯老提一句,但凡工资标准变动,他跟苏科长的也会随之提高,而且一定是高于正常财务人员标准的!”

    “好,我知道了!”

    萧虎点头拿着信封离去。

    他心里也告诫自己,他可以冒犯任何人,但有几个人是绝对不能冒犯的,除了张平本身外,张贵、陈慧慧、苏炳辉,现在又多了一个冯渊!

    第二天便是中秋节,厂里却是没有放假,而是继续让所有人前来厂里。

    只是,今天所有人到来后,却是发现今天的任务不是训练。

    刚刚进门就看到在仓库门口堆放了一大堆的东西,面粉、白糖、水果等好几种东西。

    众人震惊了,这明显就是要发放过节礼品的情况啊。

    可惜他们竟然对此一无所知。

    所有人都想要问,可惜经过这几天的训练,大家都知道这个年纪不大的新厂长对厂里的管理严格的多,做错事都是要被罚的。

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